为深入贯彻区委、区政府“三大建设”决策部署，将“社会建设护航”与“队伍建设赋能”要求落到实处，切实提升用人单位职业病防治自主管理能力，3月10日-11日，金坛区卫生监督所先后走进薛埠镇、金城镇，开展职业卫生法律法规专题培训，为基层用人单位送上专业的法治指导与健康保障。

此次培训紧扣“项目建设攻坚、社会建设护航、队伍建设赋能”三大方向，既是卫生监督队伍践行华罗庚精神、提升专业服务质效的具体实践，也是优化营商环境、做实医防融合的重要举措。卫生监督员围绕《中华人民共和国职业病防治法》《工作场所职业卫生管理规定》等核心法律法规，结合典型案例深入浅出讲解职业健康检查、职业病危害项目申报、防护设施设置等关键要求。针对企业管理者关心的“如何落实主体责任”“怎样规避法律风险”等问题，监督员逐一细致解答，指导企业建立健全职业卫生管理制度，规范工作场所危害因素检测与劳动者健康监护流程。同时，重点普及职业病危害防护知识、职业健康权益保障途径，引导劳动者增强自我保护意识，主动做好个人防护。

此次送法下乡培训，是金坛区卫生监督所践行“三大建设”的生动缩影。在项目建设攻坚方面，通过精准服务企业，助力优化健康产业营商环境，为项目落地筑牢职业健康保障；在社会建设护航方面，以法治手段规范职业卫生管理，切实维护劳动者健康权益，筑牢公共卫生安全防线；在队伍建设赋能方面，通过一线实践锤炼卫生监督员专业能力，将“自强不息、勇攀高峰”的华罗庚精神融入执法服务全过程。

下一步，金坛区卫生监督所将持续以“三大建设”为引领，常态化开展送法下乡、精准普法活动，不断延伸职业卫生服务触角，以实干实绩推动卫生健康事业高质量发展，为金坛区“现代智造新高地、生态活力新城区”建设贡献卫生监督力量。（朱丽）

扫一扫在手机打开当前页