书页轻翻，墨香致远。在第30个世界读书日来临之际，华罗庚高新区组织辖区各企业充分用好党建活动室、“益企读书吧”、职工之家等阵地开展“书香沁初心  阅读砺党性”主题读书沙龙活动，进一步提升广大职工、“两新”党组织党员的思想觉悟与文化素养，营造浓厚的书香氛围。

常州朗博密封科技股份有限公司“党建学习社”

4月22日下午，常州朗博密封科技股份有限公司党支部在党建活动室开展专题读书分享活动，进一步提升公司党员职工的理论素养。

本次读书分享的是入选江苏省作家协会重大题材扶持项目、常州市精神文明建设优秀作品扶持项目、金坛区精神文明建设优秀作品扶持项目，由本土作家出版的《蓝水谣》。讲述的是乡村书记的奋斗史，故事发生在江南偏远的蓝水村，林秋云从菱湖市农林局被派到蓝水村担任党支部书记。面对贫困、文化传承、土地流失和环境污染等问题，林秋云陷入了各种矛盾和利益博弈之中。她直面乡情、亲情、友情和爱情的考验，以及信任危机，展现了一位新时期乡村书记的优秀品质和智慧。

读书现场，党员们分成三个小组，通过阅读《蓝水谣》的内容，分享个人感悟与心得。党员周丽萍表示，中国的乡村近年来发生了翻天覆地的变化。现在的农村早已经不是我们意识中的乡村了，我们要重新审视，思考我们所处的衣胞之地，重新仰视我们乡村的天空和土地，重新认识我们在乡间的故人。

安格诺尔（江苏）智能电气有限公司“红色书屋”

4月23日上午，为加强企业党员职工思想政治建设，提升党员理论素养，安格诺尔（江苏）智能电气有限公司组织青年党员职工开展读书分享会，在党支部书记、工会主席赵亚定的领学下，围绕《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》展开深入学习与交流，并对照作风建设论述，深刻检视自身问题。

总经理助理毛倩说：“书中强调的实事求是、密切联系群众等作风要求，让我反思自己在工作中有时存在浮躁情绪，对一些复杂问题的处理缺乏深入调研。在今后的工作中，我要切实改进作风，对待每一项工作任务，都要以严谨务实的态度去完成，多深入车间调研，多倾听一线员工声音，以良好的作风推动工作取得实效。”

常州华耀光电科技有限公司“益企读书吧”

4月23日，在华耀光电“益企读书吧”，一场以“沉浸式共读+开放式分享”的读书沙龙展开。在1小时的深度阅读环节，党员职工们通过分组精读、思维导图梳理，深入剖析书中“以终为始”“双赢思维”等核心理念。随后的分享会上，技术工艺部刘阳结合书中“要事第一”原则，分享了技术攻坚中优先级管理的心得；党支部副书记吴磊则从“知彼解己”角度出发，探讨了客户需求洞察的新思路。现场还设置了“金句漂流卡”互动环节，党员们根据各自岗位，将书中触动最深的内容与工作实例结合，展开跨部门交流。

“这场读书会像一把钥匙，打开了不同岗位间的对话窗口。”活动发起人、党支部书记陈灶俊表示，选择《高效能人士的七个习惯》作为共读书籍，旨在引导各位党员在数字化转型背景下，建立系统性思维框架，并在群众队伍中发挥党员的模范带头作用。作为科技型企业文化建设的重要举措，华耀光电将以党员同志为起点，开启“21天习惯养成计划”，鼓励党员同志们带头读书，读好书，将阅读收获转化为实际行动，公司也将通过持续建好“益企读书吧”阅读共享空间，在员工队伍中营造学习型组织氛围。

近年来，华罗庚高新区始终致力于深入推进全民阅读，打造具有高新区特色的阅读服务体系，营造浓厚阅读氛围，不断提升“书香高新”建设。目前，在金坛区总工会、金坛区图书馆大力支持下，陆续为辖区各企业、人才公寓打造“益企读书吧”8个、24小时自助阅览室3个、2家“红色书屋”等特色阅读空间。同时，高新区充分用好阅读阵地，年均组织开展各类讲座交流、实地体验、好书共读等阅读活动20余场，带领广大职工读者提升阅读兴趣和文化感知力，实现“阅读力”到“成长力”的转化。

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