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序号
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重点工作
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具体任务
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主要内容
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1
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强化政治引领,始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致
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严格落实“第一议题”制度
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深化理想信念教育、对党忠诚教育、政治机关意识教育,严格落实“第一议题”制度,坚持在研究重大事项、制定重要政策、部署重点任务前,主动对标对表习近平总书记有关重要讲话和重要指示批示精神,把准政治方向、领会核心要义、理清思路举措。推进模范机关创建,把学习贯彻党的二十大、二十届三中全会精神和习近平总书记重要指示精神、推动气象改革落实情况作为政治监督、党建专项督查、述职评议考核的重要内容。
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2
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严明政治纪律和政治规矩
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严格执行重大事项请示报告和领导干部个人有关事项报告制度。健全政治监督具体化、精准化、常态化机制,做实巡察审计整改“后半篇”文章,将整改任务融入日常工作、融入深化改革、融入全面从严治党、融入班子队伍建设。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》认真落实“三会一课”、主题党日、民主评议党员等制度。严格落实党员领导干部双重组织生活制度,加强对民主生活会、组织生活会的检查指导。
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3
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严实履行党建主体责任
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学深悟透习近平总书记“7.9” 重要讲话精神及“7.29”重要指示精神,开展《深化落实“四个带头”要求,持续推进模范机关建设》活动,推动基层党组织落实“四个带头”、走好第一方阵。认真落实《市级机关部门单位党组(党委)落实机关党建领导责任实施办法(试行)》,党组书记切实履行第一责任人职责,每半年至少1次专题研究部署党建工作,支持、指导和督促领导班子其他成员履行抓党建工作责任。党组领导班子其他成员严格落实“一岗双责”,加强对分管部门党建工作督促检查。开展党组织书记抓基层党建工作述职评议考核。规范开展党支部换届改选工作。
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4
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深化理论武装,坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂
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加强党的创新理论武装
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坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂,做好《习近平谈治国理政》第五卷等重点政治读物学习工作。加强党建理论研究,以高质量机关党建促进气象高质量发展。持续开展“人民至上、生命至上”等主题实践活动,持续提升“三联促三动”工作成效。落实落细《全面提高气象部门党的建设质量行动工作方案(2024—2026年)》,以有力有效的党建工作推动中心工作完成和重点任务落实。
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5
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强化年轻干部教育培养
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深化青年理论学习提升工程,引导年轻干部修好理论学习、党性锻炼、基层实践三门课,激发改革攻坚青春动能。发挥党组理论学习中心组示范带动作用,开展理论学习中心组列席旁听工作。在重点工作、重大科研攻关和急难险重的工作实践中,加强对年轻干部的砥砺淬炼,选派优秀业务骨干去市局交流学习,加快年轻干部队伍培养。引导青年干部学思想、话改革、促发展。
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6
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压紧压实意识形态工作责任
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坚持党对意识形态工作的领导,教育引导党员干部落实好《中国共产党党员网络行为规定》,常态化开展意识形态和网络意识形态领域风险隐患排查整治。压实主管主办责任,抓好对意识形态阵地的建设和管理,健全重大天气气候事件及突发事件等热点敏感问题的舆情应对处置,提升开展宣传思想文化工作和舆情应对处置能力。常态化开展党员干部思想动态调研分析,用足用好调研成果。做好纪念人民气象事业创建80周年有关活动。深化精神文明建设,不断丰富新时代文明实践工作内涵。
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7
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强化党建赋能,以高质量党建促进金坛气象高质量发展
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贯彻落实党的二十届三中全会精神
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健全完善党中央重大决策部署和习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神在气象高质量发展中的贯彻落实机制,推动改革部署落地见效。把学习贯彻党的二十届三中全会精神作为一项重要政治任务,深入学习贯彻习近平总书记关于全面深化改革的一系列新思想、新观点、新论断,引导党员干部争当进一步全面深化改革的促进派、实干家,开展“精品党课、人人讲党课”活动,围绕抓改革、促发展大胆创新实践。
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8
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以高质量党建促进金坛气象高质量发展
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坚持围绕中心抓党建、抓好党建促业务,推动党建与业务深度融合,把党建“第一责任”融入发展“第一要务”。积极搭建“党建+服务”载体,优化“智慧气象+”服务平台,赋能地方发展。加强与外部门的协同联动,深化“三联促三动”工作机制,实现组织联建、资源联用、活动联办、人才联育、发展联促。
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着力解决基层群众急难愁盼
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常态化开展“我为群众办实事”活动,深化落实党组成员基层党建联系点制度和“四个一”工作机制,完善领导干部基层联系点制度、党员干部联系群众制度,推动党员进网入格,组织实施形式多样的志愿服务活动,密切关注群众生活对气象预报预警和气象专业服务的需求,提升服务能力,厚植为民情怀。
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10
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强化基层基础,持续增强基层党组织政治功能和组织功能
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不断建强党支部战斗堡垒
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巩固拓展基层党组织标准化规范化建设成果,扎实推进基层党建“五聚焦五落实”深化提升行动。按照省局“四强”党支部建设标准,争创“四强”党支部。健全党内激励关怀帮扶机制,选树先进典型,设立“党员先锋岗”,提振锐意进取、担当作为的精气神。严格落实《中国共产党不合格党员组织处置办法》,严肃稳妥处置不合格党员。
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加强党员干部教育管理
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对照《全国党员教育培训工作规划(2024-2028)》要求,高质量抓好党员教育培训。结合庆祝建党104周年,向地方党工委推荐评选“两优一先”,积极开展优秀党员干部先进典型交流分享等活动,深化“党旗飘在一线,堡垒筑在一线,党员冲在一线”行动,教育引导广大党员在防汛救灾抢险气象保障服务中充分发挥先锋模范作用。实施党务干部“4045”计划,加大优秀青年党务干部的选拔和任用。用好《发展党员工作操作手册》,严格发展党员工作流程,切实提升发展党员质量。
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强化分类指导精准施策
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制定年度党建三级责任清单,分类施策、精准指导,落实“清单化”管理,结合年度重点任务和气象工作实际,按照机关工委部署,制定区局党组党建履职清单。落实垂管部门党建工作责任,建立完善与地方党(工)委联系沟通协调机制,认真落实向机关工委党建联络员主动汇报。
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扎实开展统战群团工作
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健全党建带群建机制,统筹凝聚工青妇群团组织合力,发挥群团组织的桥梁纽带作用,加强政治引领,凝聚思想共识。积极参加市局组织的业务技能竞赛、岗位比武等活动。积极举办并组织参加上级工会组织的各项活动,进一步丰富干部职工文体生活。关心关爱干部职工身心健康,做好特殊困难职工救助帮扶慰问等工作。加强应急、消防救护普及培训,为职工群众提供优质贴心服务。
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强化攻坚突破,深入推进党风廉政建设和反腐败斗争
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扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育
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按照统一部署要求,组织基层党组织和广大党员认真学习领会习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述,学习领会和贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神。健全作风建设常态化长效化制度机制,集中整治违反中央八项规定及其实施细则精神的突出问题。深化整治形式主义为基层减负,对照《整治形式主义为基层减负若干规定》及其配套制度规范,做到立查立改、即知即改。
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持续加强作风建设
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聚焦省市局和区委区政府重点目标任务,抓好“一把手”作风建设重点项目,以项目化攻坚推动重点难点问题有效化解。持之以恒纠治“四风”,持续精简规范会议文件等,推动过紧日子成为工作常态。把从严管理监督和鼓励担当作为统一起来,使干部在遵规守纪中改革创新、干事创业。深入开展“作风提效能、服务在基层”活动,始终围绕科技创新、产业振兴、环境优化、民生保障等领域,着力以专业气象服务创新突破推动服务提能、工作提质、发展提效。
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健全完善作风评议和监督机制
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探索建立作风建设教育引领、日常管理、监督检查等机制,推动作风建设常态长效。深化“1+N”监督体系,不定期在业务一线、窗口服务一线、防雷安全执法一线开展监测评议。强化问题督办,对巡察审计反馈问题实施重点督办。建立健全双向反馈机制,重点围绕气象高质量发展、重点改革任务等开展监督,对发现的问题督促立行立改,加大通报力度。进一步增强纪检监督能力,发挥好“监督前哨”作用。
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巩固拓展主题教育成果
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坚持融入日常、抓住经常,建立经常性和集中性相结合的学习教育机制,健全以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干长效机制。巩固深化党纪学习教育成果,综合发挥党的纪律教育约束、保障激励作用,充分应用警示教育基地、违纪违法案例选编等开展警示教育,常态推进学纪、知纪、明纪、守纪。加大纪律培训力度,突出党员入党入职、提拔晋升、转岗退休等时间节点,使纪律教育贯穿干部成长全周期、融入组织管理全过程。
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加强气象文化和廉洁文化建设
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扎实开展文化传承、弘扬、培植、传播四项行动,强化宣传引导,讲好、学好新时代金坛气象故事。深化文明单位创建,弘扬向上向善、奋发奋进的文明风尚。注重提升纪检工作规范化、法治化、正规化水平,扎实推进纪检监察体制改革,加强纪检业务培训,确保纪检工作依规依纪依法开展。深化拓展违规吃喝、酒驾醉驾等专项整治,严肃查处违规违纪问题,深化以案促改、以案促治。大力加强区局新时代廉洁文化建设,宣传廉洁理念、筑牢廉政防线。
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