为持续发挥高校的人才资源优势，引导高校毕业生利用专长服务金坛地方经济，推动人才工作模式从“筑巢引凤”转变为“引凤筑巢”，1月26日上午，陕西科技大学化学与化工学院党委副书记赵钢受邀来坛考察交流，区人社局就业中心主任冯建波及人才服务科相关负责同志出席座谈会。

会上，陕西科技大学化学与化工学院毕业生就业指导中心主任雷凯杰介绍了学院和毕业生的基本情况，表示师资队伍建设成效显著，将以优质的人才队伍为金坛区重点企业提供强有力的支撑。冯建波表示，化学与化工学院的学科专业与金坛区新能源重点产业发展方向契合，诚挚欢迎学校的青年学子来坛实习就业、创新创业，金坛区人社部门将全力提供优质的服务和保障。会上，校地双方还就如何进一步提高人才培养质效、提升学生就业质量等方面进行了交流，并就下一步双方的深度合作达成初步共识。

区人社局就业中心主任冯建波表示，希望通过本次合作洽谈，双方建立定期的交流合作机制，加快人才招引信息互联互通步伐，进一步加强校地合作的深度和广度，实现“政产学研用”多方位全面发展，努力实现校地资源的有效整合、融合发展、互利共赢。为进一步加强校地间交流，推进协同育人、资源共享、优势互补、共同发展，校政双方签订了建立就业基地合作协议。

深化校地合作是积极落实区两会部署，深入实施“人才强区”战略的重要支撑。下一步，区人社部门将会持续发挥好校企沟通桥梁纽带作用，更加有效推动资源整合与优势互补，紧紧围绕金坛区地方经济建设需求和五新产业发展的要求，努力为打造“新能源之都”示范区提供坚实的人才支撑。

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