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人社局:2024年金坛区“招工好时节•金就业频道”系列直播带岗招聘活动拉开帷幕
  信息来源:人社局 发布时间:2024-01-11 浏览次数: 【打印】 【字体:

为充分响应全区两会精神,提前服务重点项目企业,进一步优化完善企业用人“引育用留”机制链条,打造更优营商环境,满足更多元的用工需求和就业需求,促进高质量充分就业,1月10日下午,区人社局就业中心在我区智慧零工市场举办了“招工好时节·金就业频道”系列活动之首场经开区东城重点企业直播带岗招聘。

在直播间,专业主播全方位讲解了企业概况、招聘岗位、薪资待遇等相关内容。求职者通过直播,实时和主播进行互动,最大限度满足求职者多元化的择业意向,为求职者精准提供合适的就业岗位。

本次经开区东城专场邀请到永臻科技、盈科通信等8家重点企业带来行政、生产、销售、质量等职位47个,人员招聘需求255人。直播带岗招聘通过常州人才招聘官方抖音号和“就在江苏”智慧就业服务平台进行了同步直播,累计观看互动人数超过2.4万,累计曝光2.6万人次,直播间气氛活跃,互动热烈。直播活动线上各企业即时接收简历投递30余份。

金坛区智慧零工市场服务功能集线上线下于一体,提供直播带岗、远程面试等现代主流智能化信息服务。让求职者“听得明白、看得清楚”,实现供求更快、更便捷、更低成本地匹配和对接。依托市场开展系列活动不仅是优化营商环境的一次创新,也是人社部门贯彻落实党的二十大精神、健全公共就业服务体系,提升就业服务效能的重要举措。“招工好时节·金就业频道”系列活动时间为2024年1月至4月,将联动各镇、街道、园区及各“家门口”就业服务站等基层公共就业服务平台,收集全区企业临时性、季节性、长期性用工需求以及人才招聘需求,开设专场“直播带岗”活动。通过线上线下宣传等方式,采集金坛区失业人员、退役军人、高校毕业生、脱贫低收入人员、残疾人、有就业意愿的“4050”人员等灵活就业人员的求职、就业需求,开展定向就业帮扶招聘等活动。

下一步,区人社局就业部门将以抓好区智慧零工市场运行为契机,以“建设好阵地、使用好平台、发挥好效用”为目标,打造就业信息服务多维度信息池,结合平台功能精准匹配、定期推送、靶向职介,形成“招工·就业”信息直通车,推进就业端口前置、重心下沉,打通就业服务“最后一米”,努力实现更高质量、更加充分就业,为奋力扛起万亿之城新城区担当、在新起点上推进中国式现代化金坛新实践持续做好人力智力支撑。

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