为加强干部队伍源头培养，促进青年干部健康成长，深入推进区委组织部“雏鹰助飞”计划，1月17日下午，金坛区市场监管局举行“严师高徒”青年干部培养师徒结对启动仪式。

仪式上，宣布了10对师徒结对名单。局党委书记、局长刘国荣向师傅颁发导师聘书，师傅向徒弟们赠送学习书箱，正式缔结师徒关系。   

师傅代表薛埠分局副分局长周佳晶深情发言，以自己的市场监管工作经历与各位青年干部徒弟共勉，表示在今后的工作中将更加严格要求自我，率先垂范，将自己的工作经验和心得毫无保留地传授给徒弟们。

徒弟代表东城分局新录用公务员何怡琳在发言时表态将珍惜机遇，学习师傅们对市场监管事业的忠诚担当和严谨务实的工作方式，以最昂扬的姿态面对工作，服务群众，争取从业务“小萌新”尽快蜕变成工作“多面手”。

下一步，区市场监管局将认真落实《“严师带高徒”青年干部培养工作方案》，充分发挥系统骨干力量的示范和辐射作用，开展“磨合—成长—提升”三年周期培养，着力提升新录用青年干部政治和业务能力，加快锻造一支具备“忠诚 担当 崇法 明德”市场监管价值理念的优秀青年干部队伍。

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