10月24日，区信访局组织召开实践锻炼人员见面会，来自区委编办、区水利局、区城管局等单位6名新录用公务员参加活动。会上，区信访局办公室主任仲霞详细介绍了实践锻炼的相关要求及岗位分配情况，希望各位年轻干部珍惜实践锻炼机会，增强为民服务意识，做好送上门的群众工作。

自2020年以来，区委组织部开展“雏鹰助飞”计划，组织全区各单位新录用人员到信访工作“一线”实践锻炼，进行为期三个月的滚动式培养。区信访局安排各科室负责人担任锻炼对象的业务导师进行一对一传帮带，通过参与群众来访接待、群众来信处理、网上信访件投诉的办理及信访安保维稳工作，让锻炼对象接地气、见世面、长才干，尽快完成角色转变，不断提升解决复杂矛盾和问题的能力，全力当好群众信访的宣讲员、记录员、服务员。自启动至今，已有8期40余名年轻干部到信访部门实践锻炼，进一步增强了年轻干部开展群众工作的能力素质。

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