为帮助新入职人员快速适应新环境、新岗位,尽早融入医院工作,在区中医医院党总支统一部署,人事科精心组织,于12月23日至24日对医院56名新入职员工进行为期2天的岗前培训。
培训开班仪式上,医院党政领导和新同事进行了亲切的会面。区中医医院院长吴杰对各位新职工的到来表示欢迎,并希望他们能够在医院这个舞台上充分展示自己,为中医医院医疗集团乃至金坛卫生事业的发展贡献自己的力量。
本次培训内容分为理论和实践两方面,内容丰富、覆盖面广。理论授课包括:医疗相关规章制度、医院相关管理规定以及医学人文和安全生产管理等相关知识,将理论和实践相结合,寓教于乐,使全员参与其中,让大家为投入到临床岗位做好充足的理论准备;实践活动为新入职员工进行消防实战演练以及手卫生的培训。
通过岗前培训,新员工们对医院有了更深入的了解和认识,同时也丰富了自己的人际圈,加深了对医院的归属感。
新员工是医院的新血液,是医院发展的储备力量,本次培训对新员工在短期内融入医院文化、自觉进入医务人员角色、员工间的相互了解提供了极大的帮助,相信参加培训的新员工将在今后的工作中不断挑战自我、突破自我,做一个优秀的医务工作者。(李云芳)
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