随着时代的发展，新一代华侨华人和海归青年成为社会的中坚力量，而他们拥有先进的管理理念、对外交流经验、丰富的学识。这一批人正是推动经济转型发展的急需人才，因此做好侨青工作显得极为迫切。

调查走访，聚贤才。2018年以来，金坛区侨办侨联，在板块以及重点机关部门中开展了侨青调查走访工作，今年以来累计走访各行业侨界青年45人次，通过走访调研凝聚了一批侨界优秀青年和行业精英，发现了一批想做事、能做事，乐于为侨青事业奉献的侨界青年。

深入交流，凝共识。金坛侨办侨联通过走访，会议交流等形式。金坛侨办侨联深度掌握侨界青年的需求，舆情变动等。通过组建微信群，实时资讯交流和座谈会等形式。凝聚侨界青年一代的思想。在机关侨界青年中提倡“金坛跨越发展，勇担当”的精神、在农村农业行业侨界青年中，倡导“农村发展，我先行”、在企业侨界青年中提倡“创新发展，创二代”。提倡侨青企业之间利用资源优势互帮互助，做大做强侨企。

选树典型、促发展。通过选树10多位侨界青年在各自行业发展的先进形象。侨界青年工作扎实、特色鲜明、富有朝气和活力逐渐呈现。通过侨界创新创业基地创建、文化交流基地创建等活动，金坛侨办侨联正在形成形式多样，内容丰富侨青工作新格局。

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