为加强水利工程建设，全面完成“十三五”期间的水利投资任务。金坛区水利局从局机关和基层站所抽调10名业务骨干充实到水投公司，至此，水投公司正式投入实体运行。

　　6月26日下午，金坛区副区长、水利局局长朱霞水投公司员工会议上指出，充实水投公司人员力量，一是为了适应金坛“十三五”水利大发展、大跨越的需要。“十三五”期间，金坛计划水利投入109亿，完成如此重大的水利投资任务，必须要有一支政治合格、业务过硬的专业队伍来运营管理；二是培养水利人才队伍的需要。水利队伍断层现象严重，后备水利人才必须到工程建设一线接受锻炼摔打，在水利实践中检验真才实学。同时要求全体水投员工具有大局意识、吃苦精神、学习态度、务实作风、严明纪律、团结氛围，放下顾虑，快速进入角色，在管理工程中学习，在学习中管理工程，相互交流，相互补充，全面完成“十三五”规划目标任务。

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