上半年,发改委纪检监察工作在区纪委的指导下,认真学习党的十八届五中、六中全会及习近平总书记系列重要讲话精神,贯彻落实中央及省市纪委全会精神,按照区第十三次党代会和区委十三届二次全体(扩大)会议的部署要求,强化廉政教育,完善规章制度,扎实推进党风廉政建设,持续优化委内政治生态,为全区“两个加快”提供坚强的政治保障。现将上半年纪检监察工作汇报如下:
一、上半年工作特色和亮点
(一)落实“两个责任”,推进党风廉政建设。一是全面落实“两个责任”。明确党委主体责任,自觉担负起全面从严治党的政治责任。围绕全年工作要点制定下发“两个责任”清单,使党风廉政建设“两个责任”更加具体化。纪委制定工作计划,主动向党委汇报落实“两个责任”监督情况,定期督促党委做好党风廉政建设全程记实工作。同时加强发改委网站纪检(三化九责)专栏信息的更新维护及“金坛电子政务”平台电子监察的监督职能。二是贯彻落实党风廉政责任制。我委多次组织召开党风廉政建设工作会议,全面安排部署党风廉政建设工作,明确责任目标,层层分解任务。按照党风廉政建设责任制要求,结合全委重点工作,制定下发了《发改委党风廉政建设工作责任分解表》,把17项重点工作细化、分解到委领导班子成员和相关科室,签订《党风廉政建设和能力作风建设责任书》25份,实行履职全程监督,勤廉同步推进,切实把“两个责任”落到实处。
(二)开展行政效能监察工作。充分发挥行政效能监察纠正行为偏差、规范行政管理、强化源头治理作用。一是开展专项治理活动。委纪委针对委内工作作风转变、专项资金监管、重点项目监督等关键环节,开展了腐败多发易发的重点领域和部位专项治理工作。制定下发专项治理工作方案,要求各相关科室全面梳理相关业务,进行自查自纠,查找问题,从而取长补短,堵塞漏洞,切实维护群众的切身利益,营造风清气正的政治生态。二是开展“大转变”活动。按照“三大一实干”活动要求,在全委开展“有激情、重责任、敢担当、守规矩”大转变,建设“学习型、服务型、创新型、廉能型”机关活动,切实转变管理理念、管理职能、管理方式、管理作风,增强工作运行内在动力,着力树造作风优良的整体形象。
(三)完善廉政制度建设。注重廉政制度建设,从源头上遏制腐败,通过加强教育、监督、预防制度建设,形成一套用制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机制;按照党风廉政建设的相关要求,制定《区发改委“三重一大”决策实施办法》、《区发改委重大事项联审联评办法(试行)》、《区发改委重大价格决策集体审议办法(试行)》、《区发改委关于加强干部作用管理工作的有关意见》、《财务报销制度》、《机关管理十项制度》等规章制度,确保把党风廉政建设工作落实到位。
(四)加强廉洁从政建设。一是在春训期间邀请区纪委俞书记以“做忠诚、干净、担当的好干部”为题,为全体党员干部上了一堂精彩的廉政党课,敲响了廉洁的警钟。二是定期召开委党委中心理论学习组学习,利用每月一次的工作例会,组织全委干部认真学习中央、省、市、区有关党风廉政建设和反腐败工作会议精神,提醒全体党员干部要自重、自省、自警、自律,认真履行工作职责,用好权。三是组织党员干部参加警示教育,利用“学习日”观看省纪委制作的警示教育片《乱纪之祸》,以案说法、以案明纪,使全体党员干部进一步增强宗旨意识和使命感,筑牢拒腐防变防线。四是开展挺纪在前微谈话。上半年,监察室已约请3个科室开展关爱谈心活动,具体了解掌握谈心对象思想、工作和生活状况,提醒教育党员干部遵规守纪、提升效能、勤廉履职。
(五)深化廉洁文化建设。以元旦、春节、五一、中秋、十一等重要节日节点,开展节日廉洁文化宣传,同时利用委网站、微信公众号、QQ群等载体,向全体党员干部推送多条廉洁文化宣传标语及图文解读。
(六)加强监察队伍教育。按照区纪委开展“打铁必须自身硬”专项行动的要求,通过“走出去”、“请进来”等方式,从思想上、业务上不断加强委监察队伍教育。上半年,委监察室参加区纪委组织的培训一次,邀请专家来委宣讲廉政教育两次,多次观看警示教育片,撰写学习心得多篇。
二、工作中存在的问题
今年以来,我委在党风廉政建设、廉洁从政教育、行政效能监察等方面采取了强有力的措施,取得了一定成效。但也存在一些问题和不足:纪检监察制度还需进一步完善修订,从源头上治理腐败工作有待进一步深化;对重点科室和关键岗位人员廉政教育、监督工作还需进一步加强。
三、下半年重点工作
下半年我委纪检工作,将进一步加强反腐倡廉制度建设,强化廉洁文化教育,抓好行政效能监察,确保党风廉政建设责任制目标顺利实现。
(一)加强反腐倡廉教育,推进廉洁文化建设。一是以开展挺纪在前微谈话、“三大一实干”“大转变”等活动为主要内容集中宣教活动,提高党员干部廉洁自律意识。二是强化对领导干部廉洁从政、规范用权的监督检查。
(二)完善反腐倡廉制度,健全廉政风险防控体系。针对发改实际,以开展专项治理活动为契机,进一步加强教育、监督、预防制度建设,逐步建成内容科学、程序严密、配套完备的反腐倡廉制度体系,督促领导干部忠实履行职责。
(三)深入开展行政效能监察,提升服务水平。围绕专项治理、“三大一实干”等工作开展行政效能监察,及时发现问题,堵塞漏洞,完善制度,避免违纪违规行为的发生,提升为人民服务的水平。
2017年6月12日
扫一扫在手机打开当前页
|