现将《常州市金坛区气象局工作纪律和检查考核办法》印发给大家，请认真执行。

　　附件：常州市金坛区气象局工作纪律和检查考核办法

　　                       常州市金坛区气象局

　　   2016年2月22日

　　附件：　常州市金坛区气象局工作纪律和检查考核办法

　　为认真贯彻落实中央八项规定、省委十项规定和市委三十条实施意见，进一步完善工作机制，严格工作纪律，提高工作效率，促进工作规范化、制度化运行，更好地适应形势和工作需要，切实加强作风建设和文明建设，参照常州市气象局工作纪律和检查考核办法，结合本局实际，特制定金坛区气象局工作纪律和检查考核办法。

　　一、成立常州市金坛区气象局作风建设领导小组和督查组

　　局作风建设领导小组组长：贺金芳，成员：李鹤鸣、王文斌、何静、黄玲玲、赵精丹、庄春华。领导小组负责组织领导全局作风建设和工作纪律的检查考核。

　　作风建设督查组组长：李鹤鸣，成员：王文斌、何静、黄玲玲、王友美。督查组承担对全局作风建设、工作纪律的督促、检查和考核，每月进行不定期明查暗访。

　　二、工作作风和工作纪律要求

　　1．严格遵守请销假制度。因公、因事、因病请假，必须按规定程序履行请假手续，按权限经批准后方可离开岗位，请假期满必须销假。如遇特殊情况需要续假的，必须按审批权限征得相关领导同意，返回单位后及时办理续假手续。请假一天内报部门主要负责人批准，超过一天报分管局领导批准，部门负责人请假报局主要领导批准。

　　2．严格遵守作息时间。按时签到，按时上下班，做到不迟到、不早退、不溜岗。

　　3．严格遵守日常工作纪律。严禁上班时间玩电脑游戏、看电影、听音乐、淘宝、炒股票、娱乐健身等与工作无关事项。上班期间，着装仪表得体、整洁、大方，严禁穿拖鞋（值班室除外）或赤膊进入办公区。

　　4．严格遵守会议和活动纪律。准时参加会议和集体学习等活动，遵守会议纪律，做到不无故缺席、不交头接耳、不大声喧哗，无特殊情况中途不得退场，会场内通讯工具置于振动或关闭状态。因故不参加全局职工会议和活动的，必须按规定请假，书面报分管局领导批准，不履行手续不参加者按旷工处理。

　　5．严格遵守安全卫生管理规定。保持公共场所和办公室整洁卫生。不随地吐痰，不乱抛杂物。下班时要关闭好门窗和电源。

　　6．严格遵守厉行节约各项规定。养成随手关灯习惯，杜绝长明灯。日常办公维护和车辆维护、油耗等支出厉行节约。

　　三、责任追究

　　（一）在区相关职能部门的检查或暗访中，被查实或被通报的，除按照相关规定处理外，当事人当年度考核定为基本合格或不合格等次，聘用人员给予辞退处理，部门主要负责人当年度不得评先评优，并对部门主要负责人进行诫勉谈话等责任追究。

　　（二）在局组织的不定期检查中，凡违反下述规定一次的，除按照相关规定处理外，给予当事人诫勉谈话、通报批评，当事人当年度不得评先评优；违反两次并造成恶劣影响的，除按照相关规定处理外，当事人年终考核定为基本合格或不合格等次，聘用人员给予辞退处理，部门主要负责人当年度不得评先评优，并对部门主要负责人进行诫勉谈话等责任追究。

　　1．经考勤或有关职能部门检查发现旷工(含擅自离岗、假满后无正当理由逾期不归)超过1天的；

　　2．上班时间有玩电脑游戏、看电影、听音乐、淘宝、炒股票、娱乐健身等与工作无关的行为的，或从事其他与工作无关的休闲娱乐活动的；

　　3．到服务对象索要吃喝、钱物或报销应由个人支付的费用的，或接受服务对象提供的宴请、娱乐活动的，或给服务对象有意刁难、设置人为障碍，造成一定社会影响的；

　　4．在工作场所吵架、打架，闹不团结、背后恶意中伤他人，造成不良影响的；

　　5．违反印章、票据、文书及档案使用和管理规定，给单位造成一定经济损失及其他严重后果的，或属主观因素渎职，给单位造成一定经济损失或严重社会影响者；

　　6．其他严重违反工作纪律和不注意文明形象，对气象部门造成明显不良影响的。

　　四、检查考核办法

　　1．各部门必须加强日常教育和管理，严格执行局有关规定。

　　2．局督查组将对各部门执行情况进行不定期的检查和督查。

　　3．全局接受区相关部门对作风建设、效能建设、文明建设进行的明查暗访。

　　五、本规定适用于全局人员，下属企事业单位工作人员参照执行。

　　六、本规定由局决策小组负责解释，自下发之日起施行。