为进一步加强对企业的协调、指导和项目服务工作，帮助企业解决在发展过程中遇到实际困难和问题，推进医药企业做大做强，提高我局党的群众路线教育实践活动的成效，经研究决定，建立领导干部联系企业制度。现将有关事项通知如下：

　　一、指导思想

　　以科学发展观为指导，畅通领导干部与企业的联系沟通渠道，增进相互间的了解，广泛集中民智，激发市场活力和市场主体的创造力，协助企业解决发展过程中出现的困难和问题，促进医药产业的持续健康发展。

　　二、联系领导

　　局领导班子全体成员

　　三、联系内容

　　1．向企业宣传党和国家的方针、政策和食品药品监管法律法规，为企业提供政策、信息、技术咨询服务；

　　2．联系走访企业，掌握在运行中存在的问题，有针对性地提出完善建议，并督促企业落实好质量管理规范；

　　3、及时了解企业生产经营情况，为企业拓展市场、扩大销售提出合理建议；

　　4．切实帮助企业协调解决行政审批中出现的困难和问题，促进企业调整产业结构，引导企业积极做好安全生产、节能降耗和质量安全等工作，提高产品质量；

　　5．帮助企业协调解决需要解决的其他事项。

　　四、纪律要求

　　1.联系领导每季度至少到企业调研走访1次，具体可通过以信函、电话、预约谈话、登门看望、现场办公的方式保持联系，也可举行专题座谈会或工作交流会等方式，了解、帮助企业解决发展过程中遇到的困难和问题，收集企业对本部门工作的意见和建议；

　　2.领导联系企业不得干扰企业的正常生产生活和经营活动，保守企业商业秘密，遵守廉洁自律规定，不接受企业的“答谢”宴请及馈赠，不以任何形式对企业进行变相摊派；

　　3.建立联系台账，如实记载联系企业、帮助企业解决实际问题、征求企业意见或建议的情况；

　　4.将局领导班子成员联系企业情况采取一定的方式向职工公开，并作为领导班子成员年终述职述廉的重要内容。

　　附件:金坛市食品药品监督管理局局企联系点

　　金坛市食品药品监督管理局

　　2014年11月17日

　　附件：

　　金坛市食品药品监督管理局局企联系点