2010年是我市创建省人口协调发展先进县（市）验收之年，为切实做好今年的各项工作，推动全市人口和计划生育事业持续协调健康发展。经市政府同意，特制定《2010年度人口和计划生育综合治理目标管理考核意见》如下：

　　一、考核单位

　　市公安局、市卫生局、市民政局、市劳动和社会保障局、市交通局、市工商局、市建设局、市人口计生局、市财政局、市教育局、市广播电视局、市经济贸易局。

　　二、考核细则（附后）

　　三、考核办法

　　1．对照2010年度人口和计划生育综合治理目标管理工作考核细则，采取日常统计、听取汇报、电话问询、问卷调查、年终验收等方式进行考核评估。

　　2．采取百分制积分方法：公安局、民政局、卫生局、建设局、交通局、教育局、经贸局在综合治理目标管理考核中得满分为90分，在金城镇年度目标责任制考核中获一等奖的得10分，二等奖的得8分，三等奖的得6分，以两块合计计算总分。工商局、人口计生局、劳动和社会保障局、财政局、广播电视局等部门在综合治理目标管理责任制考核中得满分为100分。

　　四、奖励办法

　　1．经考核，对综合治理职责履行情况较好、成绩显著的单位和个人给予表彰。

　　2．创新激励奖。年度内人口和计划生育工作有创新、有特色，在综合治理工作中成效显著，由市人口与计划生育工作领导小组办公室考核评估认定。

　　3．先进个人奖。年度内工作认真、成绩突出的计划生育专（兼）职干部， 由市人口和计划生育工作领导小组办公室考核评选出3—4名先进个人。

　　以上意见希各相关部门认真贯彻落实，确保我市人口和计划生育工作综合治理各项目标任务的完成。  

金坛市人口和计划生育局

2010年3月5日

附件： 2010年度人口和计划生育综合治理目标管理工作考核细则.xls