【招投标市场】 2011年，全市共完成328个标段项目招投标的监管，累计建筑面积319.34万平方米，累计工程造价37.56亿元。直接发包155项，累计造价10.47亿元，累计建筑面积140万平方米。招标发包173项，累计造价27.09亿元，累计建筑面积179.34万平方米。在招标发包中公开招标118项，累计建筑面积59.96万平方米，累计造价10.05亿元，邀请招标55项，累计建筑面积119.38万平方米，累计造价17.04亿元。通过招投标，共节约建设资金1.82亿元。所有必须公开招标的工程全部进入综合交易中心进行公开招标，公开招标率100%，基本杜绝规避招标和场外交易的现象。
继续推行远程异地评标。配合常州及新北区两个项目的远程评标，全市范围内6个工程项目实施远程异地评标，共有8个符合要求的项目进行远程异地评标，最大可能地降低人为非正常因素在招投标活动过程中的负面影响。严格执行相关规章制度，对招标人、代理机构及投标人进行规范性约束，要求注册的建造师和总监理工程师到岗履职作出保证。
【建筑人才培训】 全年组织各类岗位培训、考核人员12472 人次。市住建局会同市人社局为在京建筑企业务工人员开设培训班22期共计2713人。与市总工会为在京建筑施工企业开设“流动课堂”，共举办职工职业技能培训18期总计2303人。积极利用中地大武汉网络教育学院金坛分中心平台，开展建筑行业学历教育，目前在读专、本科学生人数580人，各企业积极实施建筑人才强企战略，为企业的发展增强活力。建工集团全年累计引进各类人才80多人，江苏城东3年引进大学生38名，其中本科生17人。金坛市政公司引进建造师、研究生等高层次人才，为企业资质升级等创造有利条件。
【工程档案】 2011年，市住建局与建设单位签订《建设工程档案报送责任书》273份，深入施工现场预验收213次，签发工程档案专项验收意见书176份，出具建设工程档案接收证明书171份，接收工程档案2244盒，共计5987卷（按1.5公分标准卷计算）。接收118个工程的声像档案，完成2010年前进馆资料的数字化，全年接待各类查档人员326人次，借阅11卷。成功创建成江苏省示范城建档案馆。