近日，江苏金坛建工集团有限公司（以下简称“金坛建工”）破产和解案在金坛区法院审结，这也标志着金坛区首例建筑企业破产和解成功。

金坛建工成立于1987年，是金坛区龙头建筑企业之一，巅峰时期有40家分公司遍布全国各地，股东数量达37人，承揽大型工程不计其数，而且也为金坛建筑业输送和培养了大量建筑领域的工程负责人、项目经理、建筑企业家。但在近些年的发展过程中，该公司因经营管理不善、债务负担日趋加重、涉诉案件众多等原因濒临破产，广大债权人和职工利益面临重大损失。

为了保持金坛建筑业的持续健康发展，最大限度地保障广大债权人和职工利益，在企业改组管理层、经营层自救的基础上，金坛区委、区政府高瞻远瞩，于2021年6月25日召开金坛建工集团破产和解协调会议，成立由区住建局牵头、一名副局长任组长、各业务领域专家组成的破产和解清算组，由金坛区法院受理金坛建工破产和解案。

企业破产清算工作千头万绪、困难重重，对企业进行破产和解清算更是难上加难。8月中旬，破产和解清算组进驻金坛建工，制定接管方案确保公司实际控制人、员工能够顺利与管理人交接相关事务，聘请江苏新高律师事务所和江苏剑群律师事务所近20名专业律师共同为管理人提供法律服务，并建立定期汇报、特别事项会商、每日例会等制度，高效推进各项工作。同时，在法律框架下不断探索新路径，依托“府院联动”体系，极具创造性地提出了“破产不停产”“预和解会议”、管理人与继续经营领导工作组“双轨制并行”等机制，有效保障了公司几十个在建项目的稳定运行，用最短的时间高效完成了约200户债权的审核工作，最大限度寻求到了税务部门及金融机构债权人的理解支持，确保了债权和解协议的顺利通过。

区住建局相关人员介绍，破产和解不同于破产清算，它通过债务减免、延长债务履行期限来缓解债务沉淀的压力，是用时间换取负债企业的生存发展空间，同时还能减少破产清算造成的贬值和消耗的偿债成本，从而更好维护了债务人的利益，使得债权人与债务人利益双赢，实现利益最大化。更重要的是，充分利用破产和解拯救制度，高效促成破产和解，将使危困企业获得重生，挽救了金坛建工品牌，促进了金坛建筑业高质量发展。

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